6月14日午前、大方経営学院の開校式および除幕式がグループ8階会議室で盛大に開催された。グループ会長の馬俊傑氏、大方重機械会長の張紅蓮氏、総経理の劉子軍氏、その他のリーダーとスタッフが会議に出席した。会議は副総経理のウェイ・シャ氏が主催した。
会議では、グループ会長の馬俊傑氏がスピーチを行った。馬氏は参加者に、「学んで不足を知る、教えてから困難を知る」、「感性と学習意欲、終わりのない学習」、「応用知識と統一」の3つの側面から大方学院設立の重要性を説明した。知識と行動」を参加者に伝えます。同氏は、大方アカデミーの設立はグループがチームを構築するための重要な措置であると指摘した。アカデミーの建設と学生の訓練を通じて、高い忠誠心と前向きなエネルギーを備えた大芳ドリームチームを真に形成し、感情的で優れた管理と協力への理解のあるグループを育成する必要があります。企業の高品質で持続可能な発展のために、私たちは人材チームを構築します。
グループ会長の馬俊傑氏と総経理の劉子軍氏が共同で経営アカデミーを発表し、大方管理アカデミーの正式設立を記念した。グループ会長の馬俊傑氏が学部長を務め、重機械会長の張紅蓮氏が副社長を務めた。経営アカデミーの発足は、Dafang の発展の歴史において重要なマイルストーンです。
除幕式後、大方管理学院副院長の張紅蓮氏が最初の講演を行った。張紅蓮先生はまず、「大方の発展戦略と短期目標」、「大方に必要な人材の特徴」、「個人の成長の方法と方法」に至るまで、アカデミーのコース設定を生徒たちに紹介しました。
「企業と個人は同じ船に乗っている」「巻き込みの対立」などを学生に教え、誰もが絶え間なく学び、学んだことを応用し、開拓し革新し、視野を広げ、知識を増やし、改善することを教えます。総合的な管理能力。優秀な大方人、資格のある大方人。
大方経営学院の設立により、 大方グループ さらに強力です。アカデミーは、企業の内部人材のトレーニングを強化し、チームの可能性を刺激し、組織を最適化し、 「充電」 適切なタイミングで人材を採用し、さまざまな管理指標を新たな高みに引き上げ、Dafang が高品質で持続可能な発展の新たな世界に参入できるようにします。 「幸福な企業を創造し、百年の寛大さを築く」という企業ビジョンに向かって、勇敢に前進します。